2018 헤어트렌드 ‘SOFT BREEZE & GLAM POWER’

아이벨르, 아이벨르팜므, 쟈끄데상쥬를 전개하고 있는 (주)디이노 (대표 김진수)가 2018 아이벨르 헤어트렌드를 발표했다.

올 시즌에는 아이벨르가 추구하는 여성상인 섬세하면서도 파워풀한 여성을 모티브로
S/S 시즌은 SOFT BREEZE를, FW 시즌은 GLAM POWER를 주제로 진행됐다.
S/S시즌 스타일은 가벼운 질감의 텍스처와 높은 채도의 헤어컬러가 특징으로
뉴 디자인은 처피뱅 숏컷, 핀업걸, 컬리뱅, 페더 업두 4가지 스타일로 제안됐다.
처피뱅 숏컷은 경직되지 않은 불규칙한 커트선이 특징으로 처피뱅으로 유니크하게 연출한 스타일.
핀업걸의 특징은 컬러감이 돋보이는 페일핑크 브릿지와 과장된 헤어액세서리로 트렌디 하면서도 화려한 무드를 담았다.
컬리뱅은 생기있는 웨이브를 앞머리 전체에 연출해 자유로우면서 러블리한 분위기로 연출한 스타일.
페더 업두 스타일은 형형색색의 여러 개의 번, 높은 채도의 네온컬러와 포인트 컬러로
전형적이지 않으면서도 자연스러운 여성미가 포인트다.
F/W시즌 스타일은 자유로운 무드 속에 글래머러스하고 파워풀한 여성미가 돋보이는
히피웨이브, 헤비뱅, 브레이드 헤어, 다크다이컬러로 제안되었다.
이번 시즌의 히피웨이브는 레트로 무드에 펑키한 매력을 더한 뿌리부터 볼륨감을 살린 풍성한 웨이브로 표현된다.
헤비뱅 스타일은 다소 무거운 앞머리와 앞머리부터 언밸런스한 커트라인이 특징이다.
브레이드 헤어는 두피까지 밀착한 스타일로 볼륨있는 웨이브와 함께 연출해 반전의 매력을 보여주는 스타일.
F/W시즌의 다크다이는 딥브라운, 바이올렛 브라운 등 다크한 색감의 헤어컬러가 스타일을 지배 할 것으로 전망했다.
(주)디이노 김진수 대표는 “세계적인 헤어트렌드가 예술적 표현보다 내추럴한 감성,
스타일에 있어서도 기술보다 질감 표현을 중심으로 이루어지고 있다.
매년 진행하고 있는 아이벨르 헤어 트렌드 또한 올해는 웨어러블한 무드를 중심으로 디렉팅했으며
이는 대중과 더욱 가까이 호흡하고자 하는 아이벨르의 브랜드 철학이 반영 된 것”이라고 설명했다.

네이버 ‘미용실 파트너스데이’ 우수 사례 발표

디이노(대표 김진수)가 지난 22일 네이버 주최로 열린 ‘미용실파트너스데이’ 행사에서 아이벨르·쟈끄데상쥬와 네이버예약, 페이로 인한 살롱의 변화를 주제로 사례발표를 진행했다.

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디이노(대표 김진수)가 지난 22일 네이버 주최로 열린 ‘미용실파트너스데이’ 행사에서
아이벨르·쟈끄데상쥬와 네이버예약, 페이로 인한 살롱의 변화를 주제로 사례발표를 진행했다.

코엑스 인터콘티넨탈호텔 크리스탈룸에서 진행된 이번 행사는 100여개의 헤어살롱 대표와 미용프랜차이즈 관계자와 협력사가
참석한 가운데 디이노는 우수 미용실 프랜차이즈 파트너사로 초청돼 발표를 진행했다.
디이노는 지난해부터 네이버 플레이스 예약과 네이버 페이 제휴를 체결, 진행해왔으며
2017년 연간 실적 성장과 시스템 운영관리 등에 두각을 드러낸 것으로 평가됐다.

특히 해당 발표는 네이버 예약 관리 후 예약 고객 수 성장 등의 실적, 페이결제 도입 후 특화 메뉴 개발 및 합리적 가격 책정 등
실제 살롱에서 실행, 적용된 전략을 중심으로 생생한 상황을 전달해 장내 200여명 관계자들의 호응을 얻었다.
이날 발표를 진행한 디이노 이재원 부사장은 “지난 1년 간 네이버와 긴밀한 파트너십을 갖고 예약과 페이에 대한 활성화 프로모션과
내부 교육을 진행해왔다”며 “후결제 중심인 미용서비스에서 적합성에 의문을 가져왔던 페이 선결제와 관련해
디이노는 전 세계적으로 변화하는 트렌드로 인식하고 프랜차이즈 브랜드 중 최초로 전 매장에 과감히 도입 적용해 성공했다”고 말했다.

이어 그는 “선제적인 도전을 통해 이 같은 결과를 이뤄냈다. 앞으로도 네이버와 긴밀한 파트너십을 갖고 다양한 사업을 진행할 예정”이라고 밝혔다.

한편 헤어살롱 프랜차이즈 쟈끄데상쥬와 아이벨르· 아이벨르팜므를 전개하고 있는 디이노는 직영중심의 매장 운영,
표준화된 살롱 서비스와 프랑스 정통 기술을 기반으로 한 기술력을 바탕으로 전국 60여 개의 매장을 전개하고 있다.

2017 헤어트렌드 ‘ARTISTIC TEMPERAMENT’

디이노의 프리미엄 헤어살롱 아이벨르와 아이벨르팜므가 ‘ARTISTIC TEMPERAMENT’ 를 주제로 2017 헤어트렌드를 발표했다.

내추럴과 유니크를 넘나드는 감성을 표현한 이번 헤어 트렌드는 자연스러움 속에 예술적 감성을 녹인 스타일을 엣지 있는 방식으로 풀어낸 것이 특징이다. 루즈하면서도 탄력있는 컬로 웨이브를 살리고, 앞머리는 처피뱅 스타일로 완성. 처피뱅 스타일은 프렌치 감성의 시크한 무드를 보여주는 대표적 스타일로 최근 트렌디한 스타일로 여겨지고 있다.
아이벨르 팜므 관계자는 “이번 트렌드는 여성들의 자유롭고 주도적인 라이프스타일을 반영한 것이 특징이다. 아티스틱 무드의 유니크함 속에 내추럴이 가미돼 자신의 것을 중시하는 여성들에게 영감을 주는 파워풀한 스타일”이라고 말했다.

독자적인 ERP/CRM 프로그램 개발 운영

우리 브랜드는 10여년간의 헤어살롱 운영 노하우와 경험을 바탕으로 2004년에 독자적인 ERP/CRM 프로그램인 엑스폴(Exfol)을 직접 개발 및 업그레이드하여 최근까지도 편리하고 효율적인 매장운영을 하였습니다.

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27년간의 프랜차이즈 운영 노하우를 바탕으로 독자적인 ERP/CRM 프로그램 개발운영

국내 미용업계에 최초로 프랜차이즈 운영기법을 도입하여, 우리나라 미용계의 산업화와 선진화를 주도해온 우리 브랜드는 10여년간의 헤어살롱 운영 노하우와 경험을 바탕으로 2004년에 독자적인 ERP/CRM 프로그램인 엑스폴(Exfol)을 직접 개발하였고, 최근까지도 지속적인 업그레이드를 통해 동 프로그램을 활용하여 편리하고 효율적인 매장운영을 하였습니다.
우리 브랜드가 ERP/CRM 프로그램을 직접 개발하게 된 배경에는 30년에 가까운 살롱을 운영하면서 현장에서 부딪치고 깨우친 다양한 문제점과 위기극복방법, 우리 브랜드만의 노하우들을 집약해 매장 운영의 편의성을 높이고 좀 더 체계적으로 고객을 관리하고자 하는데 있었습니다.
이러한 목적하에 최근에는 뷰티업종 고객관리프로그램 전문개발 기업인 HandSOS와 협업해 그들이 가진 전문기술과 우리 브랜드의 살롱 운영방식과 노하우를 접목해 현장 상황을 이해하고 반영한 보다 진화된 새로운 ERP/CRM 프로그램을 개발하였습니다.

이 새로운 프로그램을 통해 우리는 살롱 운영에 필요한 모든 것을 하나의 프로그램에서 사용할 수 있게 되었습니다. 직원 및 매장의 매출관리, 예약관리 외에도 자동 메시지 발송과 포인트 적립, 선불/회원권 등의 관리가 쉬워졌고, 신규고객/재방문고객 등 즉시적으로 확인이 필요한 데이터 등을 다양한 관점에서 제공해주며, 고객 재방문을 유도할 수 있는 마케팅도 가능하게 되었습니다.
개발 이후에도 직접 살롱을 방문해 수집한 다양한 의견을 반영, 세밀한 기능의 업그레이드를 수시로 진행하며 매장 운영의 효율성을 높일 수 있도록 서비스 경쟁력을 강화하고 있습니다.

2016 Trend “Masterpiece”

2016년, 전통적인 클래식과 아트적인 디테일이 만나 일상 속의 아름다움을 재조명한다. 일상적인 것에서 소소한 특별함을 찾듯 놈코어적인 무드에 실용적인 모던팝(modern pop) 스타일을 더하였다.

2016년, 전통적인 클래식과 아트적인 디테일이 만나 일상 속의 아름다움을 재조명한다. 일상적인 것에서 소소한 특별함을 찾듯 놈코어적인 무드에 실용적인 모던팝(modern pop) 스타일을 더하였다. 센시티브한(sensitive)한 나만의 스타일 만족에 무엇보다 집중하여 본능적인 감성으로 접근, 2016년의 감각적 쉐입의 테크니컬한 헤어 스타일로 탄생하였다.

경인여대 아이벨르 헤어과 NCS 우수 모범학과 선정

경인여대 아이벨르헤어과가 NCS(국가직무능력표준) 우수 운영모범학과로 선정되었습니다.

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경인여대 아이벨르헤어과가 NCS(국가직무능력표준) 우수 운영모범학과로 선정되었습니다.
경인여대는 교육부의 특성화전문대학 육성사업 성과평가를 통해 NCS 수도권 거점대학으로 선정되었고,
그 중 아이벨르헤어과가 대학내 우수 운영모범과로 선정되어 미용학과의 대세로 떠오르고 있습니다.
경인여대 아이벨르헤어과는 경인여대와 아이벨르헤어살롱이 손을 잡고 개설한 국내 최초의 기업 브랜드 학과로써,
실제 현장에서 활동하고 있는 헤어살롱 점장과 헤어디자이너들이 교수진으로 참여해 철저한 현장 중심으로 교육을 진행하고 있습니다.
그 결과 학생들이 졸업 후 곧바로 살롱에 투입, 100% 취업에 성공,
고질적인 인력 수급난을 겪고 있는 업계에서 미용산업 성공의 핵심인 우수 인력을 창출하고 있다는 점에서 업계의 관심이 매우 뜨겁습니다.